星月时尚酒店隶属于吉林省星月时尚宾馆连锁股份有限公司，于2005年4月18日第一家分店——星月时尚酒店长春隆礼路店正式开业。目前全国共有18家门店。我们秉承着为商旅客人提供更加简便、舒适、整洁和轻松的住宿环境；为员工提供开心、快乐和实现自身发展的工作平台；为股东和合作伙伴创造更大的利润空间的经营发展方向，使企业做到永续经营。
吉林省星月时尚宾馆连锁股份有限公司组建于2004年10月，是一家以连锁店的形式拓展自身事业，专一并且专注地经营以单纯优质住宿服务为主的酒店管理公司。
星月时尚酒店品牌文化：
我们的目标
我们的目标是区域性简约型时尚连锁酒店的王牌。
企业理念
社会第一是我们的企业文化。星月时尚从成立之初就要求公司员工培养自身的社会责任感，以回报社会为己任。我们坚信社会责任和社会使命是企业文化的较高表现，我们为缓解社会上就业困难的问题，对下岗职工和就业困难者进行招聘；节省一切不必要的开支，取消一切会对环境造成污染的设施建设，较大限度节约能源，减少消耗；热心公益事业，为公益事业提供经济上的援助或场地援助；环保是我们企业发展的原则，因此我们对酒店使用的一次性用品进行收费，以较大限度降低一次性用品的消耗对环境的污染的可能性；我们的房间布置温馨，却又不铺张浪费，力求舒适，提倡勤俭、节约、舒适的消费理念；我们采用环保无害的装饰装修材料，从而保证为客人提供安全的、无污染的消费环境。
我们的核心价值观
诚实、专业、宾客至上、尊重、结果驱动、合作、进取。
我们的使命
我们的根本任务是创造一个温馨的“星月之家”；让在此休憩的客人获得较佳的居留体验；让在此工作的员工获得较佳的发展机会；让为此投资的股东获得较佳的回报
我们的管理指导原则
权责相应；纪律严明；指挥统一；关注整体；以人为本。
星月时尚酒店品牌特色：
星月时尚酒店系属于经济型酒店，经济型酒店作为一种新兴业态，是经济发展和社会生活的产物，它完全区别于面对社会上流阶层的全服务酒店，是满足一般平民旅行住宿需求的产品设施。其基本特征如下：
一、首先，是产品的有限性。经济型酒店紧扣酒店的核心价值——住宿，以客房产品为灵魂，去除了其他非必需的服务，从而大幅度削减了成本。一般来说，经济型酒店只提供客房和早餐，一些有限服务酒店还提供简单的餐饮、健身和会议设施。
二、产品和服务的优质性。与一般社会旅馆不同的是，经济型酒店非常强调客房设施的舒适性和服务的标准化，突出清洁卫生、舒适方便的特点。
三、价格适中。相对于高档饭店动辄上千元的房价，经济型酒店的价格一般在人民币300元以下，一些青年旅舍和汽车旅馆甚至只有几十至一百元左右。
四、经济型酒店的目标市场是一般商务人士、工薪阶层、普通自费旅游者和学生群体等。而高档酒店往往以高端商务客人、高收入阶层、公费旅客为主要目标市场。
五、从外在表现来说，经济型酒店一般采取连锁经营的方式，通过连锁经营达到规模经济，提高品牌价值。这也是经济型酒店区别于其他星级酒店和社会旅馆的一个明显特征。
星月时尚酒店会根据您所在区域的情况发放相对应数量的宣传物料，确保宣传上能够满足供应。星月时尚酒店总部会根据加盟商的实际情况派出专业的团队，不定期上门指导。解决加盟商在开店的过程中遇到的问题。
1.加盟者必须是具有完全民事行为能力的公民或法人。
2.认可星月时尚的经营理念，并接受星月时尚酒店管理公司的统一管理。
3.强烈的成功欲望，熟悉经济型酒店的现状和发展趋势。有志于酒店行业，有事业心，有奉献精神。
4.有良好的社会关系和良好的沟通能力。
5.合法的可投入资金不能低于300万。
6.提供的店址可以达到公司要求的位置要求及店铺规模（一类区域二类地段是我们的选址标准。物业面积不能低于1600㎡，经改造后房间数不低于50间）。
7.没有以本人或他人名义加入其他与本部有竞争性关系的连锁组织。
8.星月时尚宾馆有限公司要求的其他资格认定条件。
随着居民可支配收入的持续提升、市场环境的不断成熟，预计，在未来较长一段时间内，70、80后群体仍将牢据中档酒店消费人群主力军的位置。因此，如何更好地迎合这类群体、制定针对性的营销策略，需要酒店经营者加以思考。
星月时尚酒店加盟优势：
一.提供专业、准确的新店选址参考。
二.详细、透彻、专业的市场调研。
三.准确的市场定位。
四.合理规划设计布局，并不断创新与研发。
五.完善的管理体系及质量标准；
六.成熟的项目建设经验,确保项目周期进展快、周期短。项目周期一般为3－4个月（根据物业状况调整）。
七.准确的投资构成分析。
八.降低项目投入成本。
星月时尚酒店加盟支持：
运营管理支持
一.团队开业支持。
二.专业的经济型酒店管理指导与咨询。
三.完善的监督机制保障标准化的服务与质量体系。
四.物业指导支持
五.运营管理部运作及各岗位工作标准手册支持
六.营销及企划支持
人力资源支持
一.完善的人力资源招聘管理机制；
二.科学的、持续的培训机制管理；
三.岗位设置、员工编制设置、岗位工资设置的精确性；
四.周密的各项程序化管理制度、岗位职能与岗位职责的制定与提供；
五.健全的员工档案管理流程与操作指导；
六.灵活的员工绩效考评机制的制定。
财务支持
一. 星月时尚酒店管理公司拥有完整、严谨、合理且行之有效的财务架构体系。
二．详细的内部财务报告
三．经营业绩评价
一、双方可以进行深度沟通，可向我公司工作人员索取相关资料，并认真填写本公司加盟申请表。
二、公司核实加盟申请表，市场部、销售部相关负责人到贵方提供的营业场地进行实地考察。
三、贵方与我公司销售部负责人就合作具体事宜作详细交流。
四、经过公司对意向加盟商的审核合格后签订正式的加盟合作协议，同时交纳前期提高/增加金。
五、加盟商初次订单必须包括公司五大系列产品的全系列产品，如有特殊情况另议。
六、我公司授予加盟商店正式的书面《加盟商授权书》
七、按照加盟店装修标准，我公司提供店面设计（也可由加盟商自己提供内部设计方案，但所有VI运用及产品陈列必须符合我公司的要求），配合加盟商完成装修。装修费用将有我公司承担，加盟商垫付，在两年内我公司依据销售额进行返还。（详情见加盟合同）
